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山东重工旗下港股中国重汽授予员工2717万股激励股份

发布时间 :2024-06-13 点击浏览: 225 次

山东重工集团旗下中国重汽(香港)有限公司(以下简称中国重汽,证券代码03808.HK)日前发布公告《根据限制性股票激励计划完成授出激励股份》。公告称:完成授出激励股份 董事会欣然宣布,截至本公告日期,本公司己完成向188名经选定参与者以授予价格为每股股份人民币6.896元授予总计27,170,000股激励股份。

关于授予价格。根据中国重汽同步公告的《根据限制性股票激励计划授出激励股份》(下称《公告》),其附注内容显示:诚如公告所披露及根据山东省人民政府国有资产监督管理委员会规定,本次授予的授予价格(即每股已授予激励股份的购价)不得低于下列价格之较高者:(a)股份于公告日期(即2024年1月23日)在联交所所报收市价的50%;及(b)股份于公告日期前连续5个交易日在联交所所报平均收市价的50%。《公告》显示港元金额已按1.00港元兑人民币0.91061元换算为人民币。

关于经选定参与者。《公告》显示,此次经选定参与者,包括分管本集团生产制造相关业务、国际销售相关业务、国内销售相关业务及担任财务总监的四名执行董事与一名董事会秘书,其他183人经选定参与者为从事或参与研发、技术、营销及管理工作的本集团其他主要员工。

据齐鲁壹点今年1月24日报道,1月23日晚间,中国重汽(03808.HK)公告将实施限制性股票激励计划,拟向不超过194名员工授予不超过2760万股限制性股票,约占本计划公告时公司总股本的1%。此次授予的股票来源为公司委托代理机构在二级市场买入,授予价格为6.896元人民币/股,不低于定价基准的50%且不低于股票面值。公告显示,授予的限制性股票自授予日起满24个月、36个月、48个月后分三期解锁,解锁比例分别为30%、30%和40%。具体的行权条件为2024年、2025年、2026年分别实现营业收入不低于948亿元、1091亿元和1255亿元,销售利润率分别不低于7.5%、8%和8.5%,且上述指标都不低于当年同行业平均业绩水平,并不低于授予时所处的行业水平。

据中证网讯日前报道,中金公司在6月7日发布的研报中,维持中国重汽“跑赢行业”评级,并设置目标价24.31港币,上调9.2%。今年以来,中国重汽延续了市场份额上的强势地位。2024年1-4月,中国重汽销售重卡99986辆,同比增长12.7%,超过9.41%的行业整体增速,市占率扩大至28.2%,再创历史新高。

证券系统公开信息显示,中国重汽(03808.HK)主要持股人是中国重型汽车集团有限公司(企查查显示中国重汽(03808.HK)主要股东是:中国重汽(维尔京群岛)有限公司,持有51%;MAN Finance and Holding S.A.,持有25%)。

企查查APP显示,中国重型汽车集团有限公司的前身是济南汽车制造总厂,始建于1930年,是中国重型汽车工业的摇篮,其股权结构为:山东重工集团持有其65%股权,济南市国资委持有其35%股权。而山东重工集团的股权结构为:山东省国资委70%,山东国惠投资控股集团有限公司20%、山东省财欣资产运营有限公司10%,实际控制人为山东省国资委。

值得注意的是,中国重汽(03808.HK)还是A股上市公司中国重汽集团济南卡车股份有限公司(证券简称:中国重汽,证券代码:000951.SZ )的控股股东并持有其51%股权。

因此,此次被授予激励股份的员工,不仅将在港股中国重汽(3808.HK)的利润分配或今后二级市场交易中直接受益,而且还将在A股中国重汽(000951.SZ)的利润分配或二级市场交易中间接受益。

山东对省属企业上市公司股权激励出台了若干文件,如《山东省人民政府办公厅关于推进省属企业上市公司实施股权激励的意见》(鲁政办字〔2018〕225号)、《山东省国资委关于进一步完善省属企业控股上市公司股权激励的意见》(鲁国资〔2021〕3号)等,鼓励制定长效股权激励计划,同时也对科学确定股权激励行权(授予)价格作出了具体要求。

从中国重汽(03808.HK)实施股权激励计划至今的经营业绩及股价表现来看,国有企业通过对核心员工进行股权激励,对充分调动工作积极性、助力业绩释放,是有着良好效果的。


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作者:山东国赢国企混改研究院

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